神奈川県大和市の社労士事務所 中野屋│労働問題の解決PRO

「働く人の視点」で考える

ひと口に「苦情」といっても、背景は多様です。

人を雇い、人と働いていれば、苦情が出ることは避けられないと言えます。
特に、多様な価値観を持った人が会社に集まる現代ではなおのこと。

• 従業員は何を求めているのか。
• 会社は何を伝えるべきなのか。

小さな不満は、どんな会社のどんな人でも抱えることがあります。
私は労働組合での経験から、これら社内のトラブル・問題の表面を見ておおよその原因がわかります。

「働く者の視点」から原因をとらえ、より確実な解消を図る。
そのような方法を、会社経営の役に立つかたちで助言いたします。

【詳しくはこちら】
従業員からの苦情

こんな声が聞こえてきたら…

• 賃金、手当が低すぎてやる気が出ない
• 生活が優先なので、残業はしない主義です
• 配置転換なんて、納得できません

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• 苦情の原因を調査
• 解決に向けた取り組みを助言
• 再発しない仕組みづくりを支援

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社内の平和が保たれる！

 

苦情の処理の料金表

全ての相談は、初回を無料で受け付けます。

苦情の処理の料金表
業務内容	プラン
	①助言・相談	②原因の 調査・分析	③再発防止の 制度設計
助言・相談	○	○	○
原因の調査	×	○	○
制度改定の提案	×	○	○
就業規則の整備	×	×	55,000円～
その他必要に なる事業	×	×	○
金額	基本料金　１１，０００円
	６０分 5,500円	６０分 11,000円	６０分 22,000円
	金額は税込表示です。